ARTIGOS DEPARTAMENTO FISCAL E DO DEPARTAMENTO DE PESSOAL

1 INTRODUÇÃO

  A contabilidade é uma ciência que tem como função registrar, classificar, demonstrar, auditar e analisar todos os fenômenos que ocorrem no...

A CONTABILIDADE

  A Contabilidade é a ciência que estuda, interpreta e registra os fenômenos que afetam o patrimônio de uma entidade. Ela alcança sua finalidade...

2.1.1 Notas fiscais

  O Decreto nº 37.699, de 26 de agosto de 1997, Regulamento do Imposto sobre Operações Relativas à Circulação de Mercadorias e sobre Prestações...

2.1.2 Da escrituração dos Livros Fiscais

  Todos os acontecimentos que ocorrem diariamente na empresa, responsáveis pela sua gestão, são registrados em livros próprios, nos quais fica...

2.1.2.1 Registro de Entradas

  O Livro Registro de Entradas é obrigatório para todas as empresas comerciais, estabelecido pelo Regulamento do ICMS de cada estado, com o...

2.1.2.2 Registro de Saídas

  O Livro Registro de Saídas destina-se à escrituração do movimento de saídas de mercadorias, a qualquer título, do estabelecimento. Serão...

2.1.2.3 Apuração do ICMS

  A legislação do ICMS (imposto sobre circulação de mercadorias e sobre prestações de serviços) é estabelecida por cada Estado e pelo...

2.1.2.4 Apuração do IPI

  Quanto ao Livro Registro de IPI (Imposto sobre Produtos Industrializados), segundo (PERES, MARIANO, 2009.) esse se destina a apuração do IPI e...

2.1.2.5 Apuração do Issqn

  O objetivo do Livro de Apuração do Issqn é de registrar todos os lançamentos feitos das notas de serviço. Mesmo a empresa não tendo movimento...

2.1.2.6 Registro de Inventário

  O Livro Registro de Inventário é obrigatório para todas as empresas, tem o objetivo de registrar todas as mercadorias em estoques quando foi...

2.1.3.6 Simples Nacional

  O Simples Nacional é um sistema de tributação que é permitido somente para microempresas e empresas de pequeno porte. Constituído pela Lei...

2.1.5.2 Preparação da Dacon

  O Demonstrativo de Apuração de Contribuições Sociais (Dacon) deve ser preenchido mensalmente através do programa gerador disponível no site da...

2.1.5.3 PER/Dcomp

  O Pedido Eletrônico de Restituição, Ressarcimento ou Reembolso e Declaração de Compensação (PER/Dcomp) é utilizado pelo sujeito passivo que...

2.2 DEPARTAMENTO DE PESSOAL

  Rotinas do Departamento de Pessoal envolvem os processos de admissões, demissões, benefícios, folhas de pagamento, relações sindicais,...

2.2.3.7 Salário-educação

  Instituído em 1964, salário-educação é uma contribuição social destinada ao financiamento de programas, projetos e ações voltados para o...

3 METODOLOGIA

  Segundo Beuren (2008, p. 30), método é o ordenamento que se deve auferir aos diferentes processos necessários para alcançar determinado fim...